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  • 2年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：大型設(shè)備/機(jī)電設(shè)備/重工業(yè)
  • 注冊(cè)資金：5000萬(wàn)以上
  • 員工人數(shù)：500—1000人
  • 成立日期：2003年6月18日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：高新區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：

    • 年齡要求：25歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：6-10年

    • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上

    • 住宿情況：提供住房補(bǔ)貼

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1. 制度建設(shè)：負(fù)責(zé)制定、完善公司采購(gòu)，銷(xiāo)售管理制度和流程，并監(jiān)督實(shí)施，以保障采購(gòu)工作的順利開(kāi)展。
    2. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員進(jìn)行考核、激勵(lì)和培訓(xùn)，不斷提升部門(mén)工作績(jī)效；同時(shí)，營(yíng)造良好的工作氛圍，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
    1采購(gòu)計(jì)劃：組織制訂年度采購(gòu)計(jì)劃，為年度采購(gòu)提供指導(dǎo)依據(jù)；根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和實(shí)際需求，制定月度、季度采購(gòu)實(shí)施細(xì)則。
    3. 供應(yīng)商，客戶(hù)管理：負(fù)責(zé)同各供貨商簽訂供貨合同，建立并維護(hù)供應(yīng)商檔案；定期進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估和選擇，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)。
    4.合同管理：組織落實(shí)采購(gòu)協(xié)議的洽談與簽訂、執(zhí)行、變更、補(bǔ)充等管理工作；監(jiān)督網(wǎng)上交易合同的確認(rèn)，提高合同執(zhí)行效率。
    5.質(zhì)量控制**：對(duì)采購(gòu)物資的質(zhì)量負(fù)責(zé)，采取比質(zhì)比價(jià)采購(gòu)，逐步完善程序，實(shí)行招標(biāo)采購(gòu)和比價(jià)采購(gòu)，確保采購(gòu)物資的質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
    4. **物流運(yùn)輸**：負(fù)責(zé)所購(gòu)物資的廠(chǎng)外運(yùn)輸管理，確保物資保質(zhì)保量的按時(shí)進(jìn)廠(chǎng)；及時(shí)跟蹤物流市場(chǎng)價(jià)格，優(yōu)化物流發(fā)運(yùn)
    1. **預(yù)算編制**：做好年度采購(gòu)預(yù)算的編制與管控工作，并在每月向財(cái)務(wù)處報(bào)送下月的資金使用計(jì)劃。
    2. **成本控制**：合理使用資金進(jìn)行采購(gòu)，保證合理庫(kù)存，保障供應(yīng)安全的同時(shí)降低資金占用；嚴(yán)格控制采購(gòu)成本，提高采購(gòu)效益。
    3. **采購(gòu)結(jié)算**：負(fù)責(zé)采購(gòu)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)和采購(gòu)結(jié)算，及時(shí)跟蹤發(fā)票的開(kāi)具情況，執(zhí)行公司規(guī)定的發(fā)票管理
    2. **檔案管理**：負(fù)責(zé)檢查合同歸檔情況，確保合同資料完整；負(fù)責(zé)部門(mén)持有檔案的保存、移交和專(zhuān)業(yè)資料的保密管理。
    3. **安全管理**：負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全管理，確保采購(gòu)過(guò)程的安全性和合規(guī)性。
    4. **臨時(shí)任務(wù)**：完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
    任職要求

    1. 學(xué)歷背景：大專(zhuān)或以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類(lèi)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
    2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具有二年以上大型公司采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銅加工行業(yè)采購(gòu)流程和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
    3. 專(zhuān)業(yè)技能：精通供應(yīng)商管理體系以及營(yíng)銷(xiāo)管理理論，掌握商業(yè)談判技巧、采購(gòu)流程與采購(gòu)管理方法，熟悉合同法。
    4. 能力要求：具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，較強(qiáng)的文字寫(xiě)作及文字處理和語(yǔ)言表達(dá)能力；熟練掌握計(jì)算機(jī)基本系統(tǒng)操作技巧與辦公自動(dòng)化、信息系統(tǒng)應(yīng)用。
    5. 其他要求：責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，能夠承擔(dān)工作壓力和挑戰(zhàn)。
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