崗位職責：
1、負責記錄員工出勤情況，管理打卡機，填寫考勤記錄表；
2、負責辦公用品采購計劃的制定,領取,管理；
3、負責物料、材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；
4、負責會務安排：做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作；
5、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞；
6、對外相關部門聯(lián)絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息；
7、負責公司客戶訂房、報刊訂閱、信件管理、火車票預訂等；
8、負責公司環(huán)境衛(wèi)生、綠化的管理，負責總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生清潔工作；
9、協(xié)助上級完成公司人事行政事務工作及部門內部日常事務工作；
10、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理、規(guī)章制度的監(jiān)督與執(zhí)行；
11、協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節(jié)假日慰問等；
12、協(xié)助上級做好公司各部門之間的協(xié)調工作；
13、負責公司規(guī)章制度的執(zhí)行跟進、監(jiān)督反饋工作；
任職要求：
1、**160cm以上，年齡22歲以上，歡迎**應屆畢業(yè)生應聘；
2、行政管理、公共關系學等相關學歷；
3、形象氣質佳，普通話標準，工作積極主動，執(zhí)行力強，具親和力，做事認真；
4、熟練處理各類辦公事務，具備良好的溝通、組織、協(xié)調能力；
5、熟練使用WORD、EXCEL、PPT等常用辦公軟件，打字速度每分鐘50/字。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！