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  • 基本信息

    • 工作地點：肇慶四會市

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、制定部門任務及銷售策略（1）年初及月初與公司管理層研究制定銷售任務指標，根據(jù)市場情況、競爭情況、行業(yè)銷售模式、價格情況及經(jīng)銷商情況制定措施，確保完成任務；（2）深入分析本部門產(chǎn)品庫存情況、庫存期限、應收賬款回籠情況、訂單情況及發(fā)貨進度等綜合情況，盤活資金，提高效率；
    （3）分析客戶信用額度使用情況及其資金回籠周期，確保公司資金安全情況下，對銷售情況良好的經(jīng)銷商適當給予支持
    2、合理分配任務到各業(yè)務部門（1）根據(jù)不同區(qū)域的市場競爭、發(fā)展?jié)摿Φ染C合因素，科學合理地分配銷售任務；（2）針對區(qū)域發(fā)展態(tài)勢、公司發(fā)展戰(zhàn)略、廣告支持等情況細分任務，確保公平、合理分配。
    3、不定期出差考察市場，了解市場行情（1）不定時進行市場考察，了解經(jīng)銷商、競爭對手的信息，及時向公司管理層匯報，制定相應措施；（2）根據(jù)各部門相關信息，有針對性到相關區(qū)域進行實地了解、解決問題，檢查及提升經(jīng)銷商經(jīng)營水平
    4、了解生產(chǎn)狀況（1）了解各部門客戶訂單執(zhí)行情況，了解開模、貨期等進度，落實相關部門跟進；（2）對生產(chǎn)、技術、質(zhì)量或貨期問題，及時安排銷管經(jīng)理跟進協(xié)調(diào)解決
    5、及時與各業(yè)務部、生產(chǎn)部、財務中心等部門的溝通提高公司經(jīng)營水平

    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 葉生

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 廣東省肇慶市四會大沙鎮(zhèn)富溪工業(yè)區(qū)工業(yè)大道10號 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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